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宁波大学医学院附属医院工会关于2022年职工...

   日期:2022-07-14     浏览:702    

因疫情防控需要,参加医院调研的人员需测量体温并规范佩戴口罩。同时提供以下信息备查:1、健康码 2、行程码 3、7天内核酸阴性证明。

根据《中华人民共和国政府采购法》、财政部《政府采购货物和服务招标调研管理办法》、《宁波市政府采购程序及实施规范》和《宁波大学医学院附属医院采购管理办法》等有关规定,宁波大学医学院附属医院就2022年职工中秋福利进行院内调研,欢迎符合条件的供应商参加调研。

一、招标编号:NDFYDY-2022-045

二、项目概况:

本项目为宁波大学医学院附属医院职工2022年职工中秋福利采购调研。其中约1700人、每人250元。通过调研,拟确定调研2家供应商,每家1套采购方案,共2套。具体采购量根据实际量确定。

三、调研单位的资质要求及条件:

(一)经工商部门注册,具备相关经营范围的企业独立法人资格。

(二)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。

(三)具有履行合同所必需的设备和专业技术能力。

(四)有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录。

(五)参加采购活动前三年内,在经营活动中没有重大违法记录。

(六)具有符合规定的食品(物品)经营许可证或食品(物品)流通许可证);

(七)法律、行政法规规定的其他条件。

(八)所服务的内容必须符合中华人民共和国有关的各种标准。

(九)本项目不允许联合体调研。

四、调研时调研人需提供资料(复印件须全部盖公章):

(一)调研人基本情况介绍。

(二)营业执照副本复印件(经年检)。

(三)组织机构代码证。

(四)食品(物品)经营许可证或食品(物品)流通许可证复印件。

(五)银行开户证明 。

(六)法定代表人证书及身份证复印件或法人授权书及被授权人身份证复印件。

(七)提供近三年的案例及合同复印件。

(八)服务承诺。

(九)方案表,每家调研单位提供二个方案。(见附件1)

以上调研文件一式10份。

五、项目内容及要求

(一)本项目确定医院工会会员2022年职工中秋福利份数及金额,经调研确定后,还需到第三方进行对外公开招标。

(二)采购物品种类与标准:本次调研的物品为2022年职工中秋福利,以符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等为宜,所有物品均须达到现行国家或行业的标准、规范及相关强制性条文。每家调研单位提供备选方案2套(包括但不仅限于物品名称、产地、规格、价格、配送方式等)。需现场提供样品。

六、报名时间

(一)本项目采取院内调研方式,拟对单位进行资格审查。

(二)报名时间:公告之日起,截止2022年07月27日12:00。

(三)报名方式:扫描以下二维码并上传电子标书:

(四)联系人:采购中心 舒老师 0574-55873962卜老师 0574-87035562

监督电话:87035508

七、调研时间和地点:

(一)调研时间:2022年07月28日下午14:15。

(二)调研地点:宁波市江北区扬善路42号宁大附属医院6号楼4楼PBL会议室

八、资格审查:

除明确要求在报名参加调研时需提供的文件外,本项目调研单位的资格条件在调研时进行审查。调研单位应在调研文件中按本公告的附件要求提供所有的证明文件,提供的复印件要求加盖单位公章,并在必要时提供原件备查。若提供的证明文件及实物存在不全、不符或不实的情况,院方保留取消其调研或调研资格的权利。调研文件用A4纸幅面装订成册并密封,封口处加盖单位公章。

九、调研办法

本次调研由医院组织的调研小组综合调研单位的资质、业绩、方案以及与院方要求相符程度等情况,在每家调研单位按上述要求提供的备选方案中,通过评分的方式,最终确定2家供应商,每家1套采购方案,共2套。

十、其它事项:

1、调研单位应按要求为会员提供服务,并保证服务质量。若出现慰问品质量或服务缺陷等问题,调研单位应按消费者权益保护相关规定进行赔偿;因服务不到位引发会员有效投诉的,调研单位应积极会同医院工会根据具体情况协调处理。

2、本次调研为2022年职工中秋福利项目,节后工会可根据各调研单位的服务品质和职工满意度等情况作综合评价,作为下次节日慰问品招标的参考依据。

附件1:工会2022年职工中秋福利调研方案表

宁波大学医学院附属医院工会委员会

2022.07.11

附件1:工会2022年职工中秋福利调研方案表.docx附件2:工会2022年职工中秋福利调研评分表.docx



特别提示:本信息由相关企业自行提供,真实性未证实,仅供参考。请谨慎采用,风险自负。


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